当今社会数字信息化飞速发展，互联网、数字化、大数据几乎和各行各业都发生了千丝万缕的联系，面对当今的大环境，如果我们图书馆还沉溺于过去的管理，肯定会阻挡图书馆事业的发展，所以，我们必须要在管理上创新，不断提高图书馆管理的优质化。
高校图书馆管理理念
高校图书馆提倡“以人为本”的管理理念，从读者的角度出发，最大程度满足读者群体的文献资源需要。高校图书馆的管理理念和服务模式之间有着紧密的联系，建立共同的出发点，遵守共同的理念，即“以人为本，读者至上”。在图书馆管理过程中，首先要做到优质化的服务，从传统的服务模式向现代化的服务模式转换，使服务更加人性化，更加贴心。其次，在图书馆运行过程中，图书馆管理人员要充分体现他们的专业素养，给广大读者提供准确信息。最后，高校管理人员在管理工作中自己的业务的熟练程度、管理手段、服务模式方面要积极探究，服务周到细致，让广大读者感受到良好的服务。
高校图书馆管理创新是图书馆事业发展的必然趋势
高校近些年都在不断扩大图书馆的规模，由于规模的扩大，给图书馆带来三个方面的发展：一是图书馆的藏书量会随着规模的扩大而增加，丰富了广大读者的阅读、查阅资料的需求；二是图书馆规模的扩大，环境的改善会吸引越来越多的读者来图书馆学习，查阅资料。三是图书采购数量的增加，加大了对图书信息加工处理的工作量。单从这些借书数据统计，凭人力就很难完成，更何况还要包括还书信息处理、图书上架归位信息处理以及图书书架规划信息处理，这么多的信息数据需要更加现代化、便捷化的系统去进一步统一化管理，因此图书馆管理创新迫在眉睫。
科学进步的信息时代的发展带动着各个领域的需求增长，人们对于新知识、新信息、新文化的需求不断增加，更多的人选择来图书馆汲取这些新的养分，而且在图书馆查阅资料的过程是一个知识积累的过程，在这样“信息大爆炸”的时代，我们应该去还原这种积累型文化。这也说明需要我们图书管理员去践行图书管理创新。
馆内资源与读者的需求有差距，大多数图书馆尤其是大学的图书馆建筑都十分雄伟，外观都很漂亮，但就内部藏书和一些现代化的设施设备还不够完善，读者想阅读的书籍并不是都能满足。
馆员的服务水平有待提高，图书馆员的综合素质不太理想，有的馆员服务意识比较淡漠，专业知识更新较慢，有些年轻的馆员专业知识掌握的比较扎实，工作能力也还好，但是缺乏工作的积极性和主动性，全心全意为读者服务的意识比较淡漠。
图书馆的信息网络数字化技术要与时俱进，在信息化、网络化和数字化的时代里，拥有尖端的信息技术工具并不是人类所追求的最终目的，而利用这些技术工具打捞有用信息，从各类文献中快速猎取可靠的知识才是大家共同关心的问题。因此，图书馆需在信息网络数字化技术方面与时俱进，来实现图书馆馆藏的真正价值。
以活动促管理
为了发挥我们图书馆的资源作用，一定多搞活动，以活动促读书，以活动促服务，以活动促管理。我校一直以来都坚持大搞阅读活动。比如唐山学院“走进图书馆，书香满唐院”年度系列阅读活动，目的就是培养学生养成良好的阅读习惯。倡议号召全院师生积极行动起来，走进图书馆，坚持“每日阅读一小时，每月通读一本书”。评选每月的“阅读达人”进行表彰。再比如寻书比赛，此项活动共有来自各院系的16支队伍48名同学报名参加，旨在通过“寻书”让同学们走进图书馆，增强对图书馆馆藏资源的了解，熟练掌握查找图书的基本方法和技巧，高效地利用图书馆资源。通过搞活动，既活跃了读者的阅读生活，同时也对图书馆管理起到很好的促进作用。
总之，图书馆管理创新是我们每个图书馆管理人员都要重视的问题，因为在知识大爆炸、信息现代化的时代，图书馆作为知识储藏地能否给读者提供快捷精准的服务，关键在于管理的水平。所以我们每个图书馆管理者都要把管理创新提到首位，为图书馆事业的蒸蒸日上贡献自己一份微薄的力量。
